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“互联网+”趋势下的安全生产云培训模式的应用

11-17 19:03| 发布者: admin| 查看: 2743| 评论: 0

摘要: 上至国家,下至个人,对安全生产要求越来越高,安全培训作为“预防为主”的重要一环,必须予以重视,然而传统的安全生产培训方式已经很难满足企业安全生产发展的需求。随着信息技术的发展,互联网、物联网、大数据等 ...

上至国家,下至个人,对安全生产要求越来越高,安全培训作为“预防为主”的重要一环,必须予以重视,然而传统的安全生产培训方式已经很难满足企业安全生产发展的需求。随着信息技术的发展,互联网、物联网、大数据等技术在企业安全生产工作中的应用成为一种趋势。

1)传统的集中培训费时费力,占用了安全管理人员的大部分精力,并需要员工放下自己的日常工作,但是“互联网+”能有效地解决安全培训成本高的问题;

2)大多数企业安全培训体系不完善,缺少完整资源、师资、制度和档案,内容的针对性不足,但是“互联网+”能让安全培训做到系统化;

3)“互联网+”安全生产培训能将安全培训精细化,为每个员工量身定做培训计划及内容。;

4)通过“互联网+”安全生产云培训模式的应用,进行大数据统计分析,掌握企业员工实际的需求,有效提高安全培训效果。

 

“工欲善其事必先利其器”,看看博晟安全是如何打造“互联网+”的全员百分百安全培训模式的?

2013年初,结合国家相关政策要求以及互联网发展的趋势,博晟安全推出“安全生产云培训平台”及“多媒体安全培训工具箱”,经过四年多的积累,提出“平台+内容+终端+服务”的模式(见下图)。

 

1. 安全教育培训管理平台

适用于企业安全培训管理员,通过管理平台设置分级安全培训体系,实现对企业的年度培训计划进行管理,有效的管控员工安全培训的档案,分析企业内部的各种培训数据等功能。

2. 安全生产在线教育平台

员工自主学习的重要平台,在平台内完成管理员下达的培训任务、考试任务,参加部门、公司组织的竞赛活动,自我学练,提升安全知识水平。

3. 多媒体安全培训工具箱

多媒体安全培训工具箱是一款智能化移动式的“多媒体安全培训教室”,面向单位的外来人员,在临时场所随时、快捷的开展安全培训,集考勤、培训、考试、留档于一体,并可以将培训档案上传到云平台,是企业对外来人员进行实名制培训准入管理的重要手段。

4. 手机应用

管理员通过手机APP对培训项目进行管理,查看项目的进度、学员的档案等;学员则可以通过手机APP获取平台项目进行学习,充分利用自己的碎片时间。

 

目前博晟安全推出的“平台+内容+终端+服务”的安全生产云培训模式在五大发电集团、华润电力、各地方发电集团下属部分单位已成功应用,参与员工达9万人,入驻企业数超过300多个,工具箱累计使用一万多次,课程数量3000多个,这些数据都反应出“平台+内容+终端+服务”所取得的成功。

 

大数据的时代更便于分析各企业组织培训、落实培训的情况,华电集团云南华电镇雄发电有限公司、华电云南发电有限公司绿水河发电厂、棉花滩水电公司、古田溪水力发电厂、漳平发电公司、金湖电力公司、糯扎渡水电站、小湾水电厂、漫湾水电厂、大唐安阳发电有限责任公司、国电濮阳热电有限公司、国电荥阳煤电一体化有限公司、黄河电力检修工程有限公司(限于篇幅,不一一列举)都是“互联网”+安全生产云培训模式的实践者,让安全培训出了效果、出了成绩,为企业安全生产管理水平提升提供了保障。

狄更斯在《双城记》的开篇写道“这是一个最好的时代,也是一个最坏的时代。”不管是好还是坏,可以肯定的是我们已进入这个移动互联的时代,先进前沿的培训模式不断的优化,最终将形成了个性化明显、内容全面、方式多样的安全培训新模式。

 



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